徐州市推进“职工安全生产习惯21天养成”活动项目正式启动

2021-08-26 11:22:17 泽汇 51


为深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和省总工会职工安全教育推进会精神,认真落实全省劳动保护重点工作会议精神和《全市工会安全生产工作实施意见》,强化安全意识,推动安全发展。8月24日,“职工安全生产习惯21天养成”活动推进会暨安康文化教育体验中心授牌仪式在市工会干校举行。

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本次活动由徐州市总工会主办、泽汇公司承办,市总工会党组成员、副主席王建民出席会议并讲话,市总工会劳经部长单昊部署工作,泽汇公司副总经理邱杨做主题培训。


来自各县(市)区总工会、徐州经济技术开发区总工会,市直属单位相关领导以及泽汇公司、市职工安康文化教育体验中心和体验站的代表,共40人参加了启动仪式。


活动伊始,市总工会党组成员、副主席王建民为全市安康文化教育体验中心(站)授牌。

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市总工会党组成员、副主席王建民为相关单位授牌


王主席首先对职工安康文化教育体验中心的成立表示了祝贺,紧接着从强化政治担当、问题导向、责任意识三方面,提出进一步促进工会劳动保护工作走深走实,推动全市安全生产形势持续稳定向好的新要求。

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市总工会党组成员、副主席王建民发表讲话


王主席强调,要充分运用新技术新应用创新传播方式,根据自身特点,探索“职工安全行为习惯21天养成”活动特色路径,通过安全生产示范岗、安全操作技能比武、家属安全寄语、安全生产宣誓、安全生产奖惩等形式,推动安全习惯养成更接地气、更有趣味、更加生动、更具影响。


市总工会劳经部长单昊主持会议,单部长在主持讲话中强调了近期的六项工作安排。

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市总工会劳经部长单昊主持会议


单部长指出,全市各级工会要以更加务实的作风、更加有力的举措,进一步深入开展好职工安全习惯21天养成活动,积极整合资源,努力构建市县一体、上下联动的工作格局,为促进全市安全生产水平全面提升贡献工会组织的智慧和力量!


泽汇公司副总经理邱杨就“21天安全生产习惯养成活动”进行专题培训,邱总围绕“为什么”、“怎样做” 、“做成什么样”进行了详实地介绍。

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泽汇公司副总经理邱杨进行专题培训




邱总表示,泽汇公司将会按照王主席的指示,配合好劳经部,整合自身资源优势,不遗余力做好此次活动的指导动员以及其他一些相关工作。

非常有信心在大家的共同努力之下,让更多的企业参与进来,从而有效帮助提升职工安全意识,让今年的活动再上新台阶,助力全市安全生产形势持续向好发展!




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为更好地推行此次活动,前期市本级选择了三家职工试点单位,分别是徐工集团、交控集团、供电公司。


三家单位通过探索实践,目前已经打造了具有自身特色的企业安全文化体系,徐工集团总结“ 论查改融四大工作法”,徐州供电开展了“ 安全行为之星”评选,交控集团提出“ 2345工作措施”等。


三家单位的代表也分别享了各自“21天安全生产习惯养成”工作经验。

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职工安全生产习惯21天养成


“职工安全生产习惯21天养成”活动是由徐州市总工会主办,徐州泽汇人力资源有限公司承办。此次活动包含三个阶段:8月25日前动员部署阶段;8月26日-11月底组织实施阶段;12月15日前评比表彰阶段。


活动将通过组织培训、线下巡展、线上比拼的方式,以各类生产经营类企业为重点,在全市广泛开展。年底前,全市“职工安全行为习惯21天养成”推行企业不少于300家,覆盖职工不少于10万人。


为使安全生产文化最大限度地向基层一线普及、向班组一线延伸,市总工会劳经部会同泽汇公司联合编制《“职工安全行为习惯21天养成”活动指导手册》,并开办专题培训班,让安全意识入脑入心,让企业在安全环境中可持续发展,从而为推动全市安全生产形势稳定向好、安全生产治理体系和治理能力现代化建设贡献力量。


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